Progresso

|PROGRESSO is een jonge eenmansorganisatie met een groot netwerk die wordt gedreven door een natuurlijke karaktereigenschap: “ik word blij als ik van toegevoegde waarde ben voor iemand die een duidelijke behoefte heeft en daar hulp bij nodig heeft”. Deze eigenschap geeft antwoord op de vraag waarom ik doe wat ik doe. Hoe ik het doe wordt, uiteraard in combinatie met de inhoud, gedreven vanuit de volgende ondernemingskernwaarden.

• Vooruitgang: leer van het verleden en anticipeer op een toekomst. Dit geldt voor organisaties en medewerkers, maar ook voor werkzoekenden.
• Kansen: positieve energie draagt bij aan positieve resultaten.
• Recht door zee: doe wat je zegt en zeg wat je doet.
• Gezond verstand: alleen theorie toepassen als dat noodzakelijk is. Voorkom besluiteloosheid. Denken, doen, evalueren en bijsturen.
• Win-win: voor organisaties, afnemers, medewerkers en leveranciers draagt het streven naar win-win situaties bij aan positieve resultaten.